Gedankenaustausch ÖLAKT – ÖBF-Vorstand
DI Johann Sauprigl (Leiter Personalmanagement), Fabian Fluch (Vorsitzender-Stv. Zentralbetriebsrat), Markus Mayer (Zentralbetriebsrat) und Susanne Timmerer (Zentralbetriebsrat) haben den Kreis der Teilnehmer abgerundet.
Mit über 1.000 Beschäftigten in ganz Österreich zählt die Österreichische Bundesforste AG zu den Betrieben mit den meisten Dienstnehmer*innen im Wirkungsbereich der Landarbeiterkammern.
Zunächst wurde über die Zukunft betreffend Arbeitsmarkt diskutiert. Gerade die Personalentwicklung und -ausbildung ist im Hinblick auf den bestehenden Arbeitskräftemangel ein Schlüsselthema.
In diesem Zusammenhang galt es auch die Sicherung der Arbeitsplätze mit Blick auf die Entwicklung des Unternehmens zu erörtern. Einig war man sich, dass eine großflächige Außernutzungsstellung von Forstflächen nicht nur Arbeitsplätze gefährden und die Wertschöpfung minderen würde, sondern auch im Kampf gegen den Klimawandel als kontraproduktiv zu beurteilen ist.
In weiterer Folge wurde sich über Holzerntekapazitäten, Forstunfälle und neue kollektivvertragliche Anpassungen ausgetauscht.
Dieser Dialog war ein wichtiger Schritt, um gemeinsam einen positiven Beitrag zur nachhaltigen Entwicklung der Arbeit in der Forstwirtschaft zu leisten.
